تنمية رأس المال الفكري - دورات الموارد البشرية والتدريب

دورة تنمية رأس المال الفكري

مقدمة:-

تنمية الموارد البشرية هي تنمية رأس المال الفكري وهي مفتاح التنمية الاقتصادية والاجتماعية، ويعد المورد البشري من أهم الموارد التي تعتمد عليها خطط التنمية في كافة القطاعات، وكما ترسم الإدارة خطط الإنتاج والتسويق والصيانة والشراء. وجب عليها أيضا التخطيط والتدريب الدائم لمواردها البشرية لتحقيق أهدافها التي أنشئت من أجلها.

ومن أجل هذا يتطلب التخطيط لاحتياجاتها من الموارد البشرية المؤهلة وإدارتها لتحديد مدى توافرها ومطابقتها لاحتياجات المنظمة كما ونوعا والاستفادة من قدراتها أقصى استفادة ممكنة.

وتعتبر الموارد البشرية هي حجر الأساس وهي العنصر الحاكم في أي منظمة فإذا كان هناك نقص أو قصور في أي مورد آخر أمكن تعويضه أو شراءه أو اقتراضه ولكن تحويل المنظمة إلى منظمة ناجحة على المستوى المحلي والإقليمي والعالمي لابد وأنها تهتم الاهتمام الأكبر بمواردها البشرية والعوامل التي يجب مراعاتها عند إعداد وإجراءات شئون موظفيها وتحديد الاحتياجات التدريبية وتصميم برامج التدريب والتعرف على اجراءات الاختيار والتعيين الفعال وإعداد بطاقات وصف الوظائف وإجراءات تخطيط القوى العاملة

اهداف الدورة التدريبية:-

يتوقع في نهاية الدورة التدريبية أن يكون المشاركون قادرين على :

التعرف على اهمية وانواع رأس المال الفكري
إبراز الدور الجديد في تعزيز رأس المال البشري والفكري.
التعرف على أهم الأساليب المالية والمحاسبية لقياس رأس المال الفكري.
بيان أنماط الإدارة المعاصرة لرأس المال الفكري وأثرها على أداء الوحدات الاقتصادية.
دراسة ما أمكن من التجارب العربية والدولية بهدف نقل المعرفة في المجال.
بيان ودراسة أسباب هجرة الموارد البشرية وآثارها على الاقتصادات المختلفة.
الإدارة المعاصرة لرأس المال الفكري- مسارات الابداع والابتكار
تخطيط الموارد البشرية وبناء رأس المال الفكري.
علاقة رأس المال الفكري بإدارة الجودة الشاملة.
إدارة رأس المال الفكري كمدخل لبناء مؤسسات المستقبل.
تنمية وتدريب الموارد البشرية كأداة لبناء رأس المال الفكري في المؤسسات.
الاتجاهات الحديثة في تمويل المشروعات المبنية على رأس المال الفكري.
عرض تجارب دولية وعربية لدور رأس المال الفكري في تعزيز أداء المؤسسات.