دورة التحقيق والتأديب الإداري وضوابطه والأنظمة القانونية لشؤون الموظفين
أهداف الدورة التدريبية
بنهاية هذه الدورة التدريبية ” التحقيق والتأديب الإداري وضوابطه والأنظمة القانونية لشؤون الموظفين ” ، سيكون المشاركون قادرون على:
- إتقان التحقيق الإداري: يتعلم المشاركون خطوات التحقيق وفق القواعد النظامية. لذلك، يصبحون أكثر قدرة على تطبيق الإجراءات بعدالة وشفافية.
- فهم ضوابط التأديب الإداري: يكتسب المتدربون معرفة بالجزاءات التأديبية وأنواعها. بالإضافة إلى ذلك، يدركون كيفية تنفيذها بطريقة متوافقة مع القوانين واللوائح.
- تعزيز الوعي بالأنظمة القانونية لشؤون الموظفين: يتعرف المشاركون على القوانين المنظمة للعلاقة الوظيفية. علاوة على ذلك، يستطيعون التعامل مع القضايا الإدارية بكفاءة عالية.
- تطوير مهارات إعداد المحاضر والتقارير: يتدرب المتدربون على كتابة محاضر وتقارير التحقيق بدقة. وبالتالي، يتعلمون توثيق الأدلة بشكل احترافي وموثوق.
- تنمية مهارات إدارة النزاعات: يكتسب المشاركون أدوات عملية لمعالجة الخلافات داخل بيئة العمل. على سبيل المثال، يتعلمون استراتيجيات التفاوض وإيجاد حلول وسط فعالة.
- تعزيز الحوكمة والشفافية: يفهم المتدربون أهمية العدالة في الإجراءات التأديبية. في النهاية، يطبقون أفضل الممارسات لضمان بيئة عمل منضبطة ومنصفة.
- الربط بين النظرية والتطبيق: يتعلم المشاركون المفاهيم القانونية من الناحية النظرية. من ناحية أخرى، يطبقونها في مواقف عملية واقعية تعزز خبراتهم.
للاطلاع على الخطة التدريبية يرجى الضغط هنا
تعقد هذه الدورة التدريبية في (اسطنبول / القاهرة / دبي / جدة / طرابزون / شرم الشيخ / الرياض / انطاليا / كوالالمبور / لندن / فيينا / أمستردام / أبو ظبي / باريس / مدريد / برشلونة / باكو / ميلان / روما / أثينا / كيب تاون / الإسكندرية / كازابلانكا / مراكش / زيورخ)
للتسجيل والحصول على مزيد من المعلومات بشأن محتوى الدورة التدريبية يرجى التواصل معنا